+38 (04595) 38439  

+38 (04595) 38309  

+38 (04595) 38439  

+38 (04595) 38309  

ten.rku%40loohcs.kvi 

Illustration


Що таке булінг?

Булінг (цькування) — це діяння учасників освітнього процесу, які полягають у психологічному, фізичному, економічному, сексуальному насильстві, у тому числі із застосуванням засобів електронних комунікацій, що вчиняються стосовно малолітньої чи неповнолітньої особи або такою особою стосовно інших учасників освітнього процесу, внаслідок чого могла бути чи була заподіяна шкода психічному або фізичному здоров’ю потерпілого.

Кодекс України про адміністративні правопорушення,ст. 1734 «Булінг (цькування) учасника освітнього процесу»

До булінгу (цькування) в закладах освіти належать випадки:

● які відбуваються безпосередньо в приміщенні закладу освіти та на прилеглих територіях (включно з навчальними приміщеннями, приміщеннями для занять спортом, проведення заходів, коридорами, роздягальнями, вбиральнями, душовими кімнатами, їдальнею тощо);● які відбуваються за межами закладу освіти під час заходів, передбачених освітньою програмою, планом роботи закладу освіти;● які відбуваються під час інших освітніх заходів, що організовуються за згодою керівника закладу освіти, в тому числі дорогою до (із) закладу освіти.

Порядок реагування на випадки булінгу (цькування) (Розділ 1, пункт 4) / Наказ МОНУ від 28.12.2019 № 1646 «Деякі питання реагування на випадки булінгу (цькування) та застосування заходів виховного впливу в закладах освіти»

Хто є хто під час булінгу?


  • Кривдник (булер)

    учасник освітнього процесу, в тому числі малолітня чи неповнолітня особа, яка вчиняє булінг (цькування) щодо іншого учасника освітнього процесу.


  • Потерпілий (жертва булінгу)

    учасник освітнього процесу, в тому числі малолітня чи неповнолітня особа, щодо якої було вчинено булінг (цькування).


  • Спостерігачі 

    свідки та (або) безпосередні очевидці випадку булінгу (цькування).


  • Сторони булінгу (цькування)

    безпосередні учасники випадку: кривдник (булер), потерпілий (жертва булінгу), спостерігачі (за наявності).

Порядок реагування на випадки булінгу (цькування) (Розділ 1, пункт 2) /Наказ МОНУ від 28.12.2019 № 1646 «Деякі питання реагування на випадки булінгу (цькування) та застосування заходів виховного впливу в закладах освіти»

Illustration

Куди звертатися за допомогою?(суб'єкти реагування у разі настання випадку булінгу)

● служба освітнього омбудсмена;● служби у справах дітей;● центри соціальних служб для сім’ї, дітей та молоді;● органи місцевого самоврядування;● керівники та інші працівники закладів освіти;● засновник (засновники) закладів освіти або уповноважений ним (ними) орган;● територіальні органи (підрозділи) Національної поліції України.

Порядок реагування на випадки булінгу (цькування) (Розділ 1, пункт 5) /Наказ МОНУ від 28.12.2019 № 1646 «Деякі питання реагування на випадки булінгу (цькування) та застосування заходів виховного впливу в закладах освіти»

Які дії педагогічних та інших працівників у випадку виявлення булінгу?

● вжити невідкладних заходів для припинення небезпечного впливу;● за потреби надати домедичну допомогу та викликати бригаду екстреної (швидкої) медичної допомоги для надання екстреної медичної допомоги;● звернутись (за потреби) до територіальних органів (підрозділів) Національної поліції України;● повідомити керівника закладу освіти та принаймні одного з батьків або інших законних представників малолітньої чи неповнолітньої особи, яка стала стороною булінгу (цькування).

Порядок реагування на випадки булінгу (цькування) (Розділ 1, пункт 7) /Наказ МОНУ від 28.12.2019 № 1646 «Деякі питання реагування на випадки булінгу (цькування) та застосування заходів виховного впливу в закладах освіти»

Права та обов'язки учасників освітнього процесу у справі булінгу

  • ст. 53

    здобувачі освіти (учні)

    · захист під час освітнього процесу від булінгу (цькування)

    · отримання соціальних та психолого-педагогічних послуг як особа, яка постраждала від булінгу (цькування), стала його свідком або вчинила булінг (цькування)

    ПРАВО

    · повідомляти керівництво закладу освіти про факти булінгу (цькування) стосовно здобувачів освіти, педагогічних, науково-педагогічних, наукових працівників, інших осіб, які залучаються до освітнього процесу, свідком яких вони були особисто або про які отримали достовірну інформацію від інших осіб

    ОБОВ'ЯЗОК

  • ст. 54

    педагогічні працівники (вчителі)

    · захист під час освітнього процесу від будь-яких форм насильства та експлуатації, у тому числі булінгу (цькування), дискримінації за будь-якою ознакою, від пропаганди та агітації, що завдають шкоди здоров’ю

    ПРАВО

    · повідомляти керівництво закладу освіти про факти булінгу (цькування) стосовно здобувачів освіти, педагогічних, науково-педагогічних, наукових працівників, інших осіб, які залучаються до освітнього процесу, свідком якого вони були особисто або інформацію про які отримали від інших осіб, вживати невідкладних заходів для припинення булінгу (цькування)

    ОБОВ'ЯЗОК

  • ст.55

    батьки

    · подавати керівництву або засновнику закладу освіти заяву про випадки булінгу (цькування) стосовно дитини або будь-якого іншого учасника освітнього процесу

    · вимагати повного та неупередженого розслідування випадків булінгу (цькування) стосовно дитини або будь-якого іншого учасника освітнього процесу

    ПРАВО

    · сприяти керівництву закладу освіти у проведенні розслідування щодо випадків булінгу (цькування)

    · виконувати рішення та рекомендації комісії з розгляду випадків булінгу (цькування) в закладі освіти

    ОБОВ'ЯЗОК

Illustration

Кібербулінг

булінг із застосуванням цифрових технологій.

Він може відбуватися в соціальних мережах, платформах обміну повідомленнями (месенджерах), ігрових платформах та мобільних телефонах. Це неодноразова поведінка, спрямована на залякування, провокування гніву чи приниження тих, проти кого він спрямований.

● поширення брехні про когось або розміщення фотографій, які компрометують когось, у соціальних мережах;● надсилання повідомлень або погроз, які ображають когось або можуть завдати комусь шкоди, через платформи обміну повідомленнями;● видання себе за когось іншого/іншу і надсилання повідомлень іншим людям від його/її імені.

Кібербулінг – що це та як це зупинити?ЮНІСЕФ

Illustration

0 (800) 213 103 

контакт-центр системи безоплатної правової допомоги Міністерства юстиції 

Нормативно-правова база

Illustration

Наказ МОНУ від 28.12.2019 № 1646 «Деякі питання реагування на випадки булінгу (цькування) та застосування заходів виховного впливу в закладах освіти»
Лист Міністерства освіти і науки України від 20.03.2020 № 6/480-20 «Про план заходів, спрямованих на запобіганнята протидію булінгу (цькуванню) в закладах освіти»
ЗАКОН УКРАЇНИ №2657-VIII від 18.12.2018 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо протидії булінгу (цькуванню)»
Кодекс України про адміністративні правопорушення

ПОВІДОМИТИ

Ваша дитина стала жертвою або свідком булінгу?

Заповніть форму, щоб ми могли відреагувати згідно чинного законодавства.

Дякуємо!


Can't send form.

Please try again later.

Made with